Mimpi jadi bagian dari tim legal di perusahaan ternama? Info lowongan Junior Staff Legal PT Virama Karya Banyumas ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skillmu? Artikel ini cocok banget untuk kamu.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan sebagai Junior Staff Legal di PT Virama Karya Banyumas. Kesuksesan kariermu dimulai dari sini!
Junior Staff Legal PT Virama Karya Banyumas
PT Virama Karya (Persero) adalah perusahaan konstruksi dan teknik terkemuka di Indonesia, dengan reputasi yang solid dan komitmen terhadap kualitas. Bekerja di Virama Karya berarti bergabung dengan tim profesional yang berdedikasi dan berkesempatan berkontribusi pada proyek-proyek infrastruktur penting di negeri ini.
Jangan lewatkan! Cek Lowongan Junior Staff Legal PT Virama Karya Situbondo Tahun 2025 (Apply Now)
Saat ini, PT Virama Karya (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Staff Legal yang berlokasi di Banyumas, Jawa Tengah. Ini adalah peluang besar bagi kamu yang ingin memulai karier di bidang hukum dan berkontribusi dalam perusahaan yang dinamis dan berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Virama Karya (Persero)
- Website : https://viramakarya.co.id/
- Posisi: Junior Staff Legal
- Lokasi: Banyumas, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Hukum (strata satu)
- IPK minimal 3.00
- Memiliki pengalaman kerja di bidang hukum (diutamakan)
- Menguasai hukum perdata dan tata usaha negara
- Memahami proses litigasi dan non-litigasi
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti dan bertanggung jawab
- Bersedia ditempatkan di Banyumas, Jawa Tengah
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office
Detail Pekerjaan
- Memberikan dukungan hukum kepada tim operasional
- Membantu dalam penyusunan kontrak dan perjanjian
- Melakukan riset hukum dan analisis legal
- Menangani permasalahan hukum yang muncul
- Memberikan konsultasi hukum kepada pihak internal
- Membantu dalam proses litigasi dan non-litigasi
- Menyusun laporan hukum secara berkala
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis yang kuat
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang baik
- Kemampuan negosiasi dan persuasi
- Kemampuan manajemen waktu yang efektif
- Kemampuan bekerja dalam tim dan individu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang profesional dan mendukung
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Virama Karya (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT Virama Karya (Persero) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Virama Karya (Persero) cabang Banyumas. Informasi lebih lanjut mengenai alamat kantor dapat dilihat di website resmi perusahaan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Jangan lewatkan! Cek Lowongan Junior Staff Legal PT Virama Karya Majalengka Tahun 2025 (Resmi)
Prospek Karir di PT Virama Karya (Persero)
PT Virama Karya (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya, serta membuka kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan prestasi.
Selain kesempatan promosi, PT Virama Karya (Persero) juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, serta lingkungan kerja yang kondusif dan mendukung produktivitas.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, selama pelamar memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan asuransi kesehatan?
Ya, perusahaan menyediakan BPJS Kesehatan dan kemungkinan benefit kesehatan tambahan lainnya.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja dapat dilihat di website resmi atau saat proses wawancara.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Virama Karya (Persero).
Kesimpulannya, lowongan Junior Staff Legal PT Virama Karya Banyumas ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin berkarir di bidang hukum. Artikel ini hanyalah sebagai referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Virama Karya (Persero). Ingat, semua lowongan pekerjaan di PT Virama Karya (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
