Mimpimu bekerja di perusahaan ternama seperti Yamaha? Kesempatan emas hadir! Lowongan Digital Platform Specialist Yamaha Banjar sedang dibuka. Info ini sempurna untuk kamu yang berambisi berkarier di bidang digital marketing.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Bacalah hingga selesai untuk meningkatkan peluangmu!
Lowongan Digital Platform Specialist Yamaha Banjar
Yamaha, merek motor ikonik yang sudah tak asing lagi di Indonesia, selalu berinovasi dan berkembang. Sebagai perusahaan yang mengutamakan teknologi dan kualitas, Yamaha membutuhkan individu-individu berbakat untuk bergabung dalam tim yang dinamis.
Jangan lewatkan Loker PT Yamaha! Yuk, Cek Lowongan Promotion Staff Yamaha Batang Tahun 2025 (Terbaru)
Saat ini, Yamaha membuka lowongan untuk posisi Digital Platform Specialist di Banjar, Jawa Barat, sebuah peran yang krusial dalam keberhasilan strategi digital mereka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing
- Website : https://www.yamaha-motor.co.id
- Web Lamaran : https://www.yamaha-motor.co.id/corporate/career
- Posisi: Digital Platform Specialist
- Lokasi: Banjar, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp7500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi / Manajemen Informatika atau bidang terkait.
- Menguasai teknik informatika (bahasa pemrograman dan platform digital) seperti Java, Python, PHP, ReactJS, NodeJS dll.
- Memiliki pengalaman terkait pengembangan aplikasi digital & e-commerce selama minimal 5 tahun.
- Mampu mengembangkan strategi & optimalisasi proses digital, memastikan proses berjalan secara efisien dari sisi teknologi front-end & back-end.
- Memiliki pengalaman & pemahaman mengenai analytics dan monitoring tools seperti Google Analytics, SEMrush, dll.
- Memiliki kemampuan yang baik terkait project management, analytical thinking & communication skill (berbahasa Inggris aktif).
- Memiliki daya analisa yang kuat, berpikir logis & sistematis serta dapat mencari solusi.
- Kandidat dapat menunjukkan portofolio project yang berhasil dikembangkan sebelumnya.
- Berorientasi hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Detail Pekerjaan
- Membuat perencanaan & implementasi strategi untuk mengembangkan Digital Platform New Business Yamaha.
- Berkoordinasi dengan pihak internal & eksternal untuk mempersiapkan aktivitas Digital Platform New Business.
- Membangun budaya kewirausahaan dengan inovasi melalui eksplorasi pengetahuan, kemungkinan & peluang baru secara aktif.
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap performa digital platform.
- Memberikan laporan berkala mengenai perkembangan dan pencapaian digital platform.
- Menjaga dan meningkatkan kualitas website dan aplikasi Yamaha.
- Menangani permasalahan teknis yang muncul pada platform digital.
Ketrampilan Pekerja
- SEO (Search Engine Optimization)
- SEM (Search Engine Marketing)
- Social Media Marketing
- E-commerce Management
- Data Analysis
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Portofolio pekerjaan
- Surat keterangan sehat
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.yamaha-motor.co.id/corporate/career. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Yamaha yang bersangkutan (informasi alamat bisa dicek di website resmi).
Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online yang terpercaya.
Jangan lewatkan Loker PT Yamaha! Yuk, Cek Lowongan Digital Platform Specialist Yamaha Kuningan Tahun 2025 (Terbaru)
Prospek Karir di PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing
Yamaha dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia untuk memastikan karyawan memiliki skill yang selalu ter-update.
Selain promosi, Yamaha juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan yang cukup, bonus, dan lain sebagainya. Ini semua bertujuan untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan mencapai potensi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja skill yang paling dibutuhkan untuk posisi ini?
Skill terpenting meliputi penguasaan platform digital, kemampuan analisa data, strategi digital marketing, dan kemampuan manajemen proyek. Pengalaman di bidang e-commerce juga sangat diutamakan.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen bervariasi, namun umumnya meliputi beberapa tahap seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes praktik.
Apakah ada pelatihan yang diberikan?
Yamaha menyediakan program pelatihan dan pengembangan skill bagi karyawannya untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan.
Bagaimana budaya kerja di Yamaha?
Yamaha memiliki budaya kerja yang dinamis, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil. Mereka menghargai inovasi dan kreativitas karyawan.
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik disebutkan, namun pengalaman kerja yang relevan menjadi pertimbangan utama.
Kesimpulannya, lowongan Digital Platform Specialist Yamaha Banjar ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang berpengalaman di bidang digital. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Yamaha. Ingat, semua proses perekrutan di Yamaha tidak dipungut biaya apapun.
