Mimpi kariermu di bidang rekrutmen sedang memanggil! Lowongan Talent Acquisition Mayora di Gunungkidul bisa jadi jawabannya. Info ini wajib dibaca bagi kamu yang bersemangat membangun karier di perusahaan besar dan berpengalaman.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan ini, mulai dari persyaratan hingga proses melamar. Simak sampai selesai, ya, agar kamu tidak ketinggalan kesempatan emas ini!
Lowongan Talent Acquisition Mayora Gunungkidul
PT Mayora Indah Tbk, perusahaan makanan dan minuman terkemuka yang telah berdiri sejak 17 Februari 1977 dan tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak 4 Juli 1990, terus berkomitmen dalam pengembangan Sumber Daya Manusia. Dengan pertumbuhan bisnis yang pesat, Mayora membuka kesempatan berkarir bagi talenta-talenta terbaik di Indonesia.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Technical Support Staff Mayora Grobogan Tahun 2025 (Resmi)
Saat ini, Mayora sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Talent Acquisition di Gunungkidul, Yogyakarta. Ini adalah kesempatan emas untuk berkontribusi dalam perekrutan karyawan-karyawan berbakat yang akan membawa Mayora ke level selanjutnya!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/
- Email Lamaran : [email protected]
- Posisi: Talent Acquisition
- Lokasi: Gunungkidul, Yogyakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp6500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Usia maks. 25 tahun.
- Pendidikan min. S1 Psikologi.
- Memiliki IPK min. 3.00.
- Memahami Alat Tes Intelegensi dan Kepribadian.
- Menguasai Bahasa Inggris (nilai tambah).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan proses rekrutmen.
- Mencari dan menyaring kandidat melalui berbagai sumber.
- Melakukan wawancara dan asesmen kandidat.
- Memastikan proses rekrutmen berjalan efektif dan efisien.
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan kandidat.
- Membuat laporan rekrutmen secara berkala.
- Berkolaborasi dengan tim HRD lainnya.
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi yang baik.
- Kemampuan analisis yang kuat.
- Organisasi yang rapi.
- Kemampuan problem-solving.
- Mampu bekerja dalam tim.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Bonus kinerja.
- Asuransi.
- Cuti tahunan.
- Kesempatan pengembangan karier.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy KTP.
- Surat keterangan sehat.
- Portofolio (jika ada).
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Kamu dapat melamar melalui email ke alamat [email protected] dengan melampirkan berkas lamaran yang lengkap. Informasi lebih lanjut dapat dilihat di website resmi PT Mayora Indah Tbk.
Selain itu, kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Talent Acquisition Mayora Bangkalan Tahun 2025 (Resmi)
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen ini tercermin dalam karir para karyawan yang sukses dan berkelanjutan di perusahaan.
Selain jenjang karir yang jelas, Mayora juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang diberikan kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, yang bertujuan untuk mendukung kinerja optimal karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia maksimal untuk pelamar?
Ya, usia maksimal pelamar adalah 25 tahun.
Apa persyaratan pendidikan minimal?
Pendidikan minimal yang dibutuhkan adalah S1 Psikologi.
Bagaimana proses seleksinya?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen.
Kapan batas waktu pengiriman lamaran?
Batas waktu pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulan
Lowongan Talent Acquisition Mayora di Gunungkidul ini menawarkan kesempatan emas bagi para lulusan S1 Psikologi yang ambisius dan berdedikasi untuk berkarier di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi; untuk informasi valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di Mayora tidak dipungut biaya apapun.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Segera siapkan lamaran terbaikmu dan raih karir impian di Mayora!
