Masih bingung cari kerja? Lowongan Junior Trainer Staff Mayora di Sleman bisa jadi jawabannya! Info lowongan ini cocok banget buat kamu yang punya passion di bidang pelatihan dan ingin berkarier di perusahaan besar.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Junior Trainer Staff Mayora di Sleman, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai habis ya, supaya kamu nggak ketinggalan kesempatan emas ini!
Lowongan Junior Trainer Staff Mayora Sleman
PT Mayora Indah Tbk, perusahaan raksasa di bidang makanan dan minuman yang sudah malang melintang sejak 17 Februari 1977 dan tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak 4 Juli 1990, sedang membuka peluang emas bagi kamu para fresh graduate yang bersemangat! Komitmen Mayora dalam pengembangan Sumber Daya Manusia sangat kuat, dan ini adalah kesempatanmu untuk menjadi bagian dari pertumbuhan mereka.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Finance Accounting Staff Mayora Lampung Tahun 2025 (Cek Sekarang)
Saat ini, PT Mayora Indah Tbk membuka lowongan untuk posisi Junior Trainer Staff di salah satu cabang mereka di Sleman, Yogyakarta. Ini kesempatan bagus untuk memulai karir yang menjanjikan di perusahaan ternama!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/
- Email Lamaran : [email protected]
- Posisi: Junior Trainer Staff
- Lokasi: Sleman, Yogyakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4000000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Usia maksimal 25 tahun.
- Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro, Teknik Mesin, Pendidikan Teknik Mesin/Elektro, atau Teknik Industri.
- IPK minimal 3.00 (skala 4.00).
- Memiliki kemampuan presentasi yang baik.
- Memiliki kemampuan public speaking dan interpersonal yang baik.
- Fasih dalam berbahasa Inggris.
- Memahami dan menguasai Microsoft Power Point.
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengembangkan materi pelatihan.
- Melaksanakan pelatihan kepada karyawan.
- Mengevaluasi efektivitas pelatihan.
- Membuat laporan pelatihan.
- Berkoordinasi dengan departemen terkait.
- Membantu dalam pengembangan program pelatihan.
- Menjaga hubungan baik dengan peserta pelatihan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan mengajar
- Kemampuan problem-solving
- Mampu bekerja dalam tim
- Kreatif dan inovatif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran melalui email ke [email protected]. Pastikan semua berkas lengkap dan sesuai dengan persyaratan. Kamu juga bisa mengecek informasi lowongan terbaru di website resmi PT Mayora Indah Tbk.
Selain itu, kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Talent Acquisition Mayora Pekalongan Tahun 2025 (Apply Now)
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen yang kuat terhadap pengembangan SDM, kamu akan memiliki peluang besar untuk meningkatkan skill dan mencapai karir yang sukses di sini.
Selain peluang promosi, Mayora juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, bonus kinerja, dan program pensiun. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja optimal para karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan untuk melamar posisi Junior Trainer Staff ini?
Persyaratannya meliputi usia maksimal 25 tahun, pendidikan minimal S1 di bidang teknik (Elektro, Mesin, Industri, atau sejenisnya), IPK minimal 3.00, kemampuan presentasi dan public speaking yang baik, fasih berbahasa Inggris, dan menguasai Microsoft PowerPoint. Detail selengkapnya bisa dilihat di bagian detail lowongan kerja.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 4.000.000 hingga Rp 6.000.000.
Bagaimana proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada pelatihan tambahan yang diberikan?
PT Mayora Indah Tbk menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan skill dan kompetensi.
Bagaimana cara menghubungi jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi melalui email yang tercantum di bagian detail lowongan kerja, atau mengunjungi website resmi PT Mayora Indah Tbk.
Semoga informasi lowongan Junior Trainer Staff Mayora Sleman ini bermanfaat. Ingat, informasi ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Semua proses rekrutmen di PT Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun.
