Loker

Loker BUMN Human Capital Pertamina Karawang Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Tim InvestaKit

Loker BUMN Human Capital Pertamina Karawang

Mimpi bekerja di BUMN ternama? Info lowongan kerja Human Capital Pertamina di Karawang ini mungkin jawabannya! Artikel ini cocok banget buat kamu yang sedang mencari peluang karier cemerlang di perusahaan energi raksasa Indonesia.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan detail lengkap lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Siap-siap raih impianmu!

Loker BUMN Human Capital Pertamina Karawang

Pertamina, perusahaan BUMN kebanggaan Indonesia yang berfokus pada sektor energi, terus berkontribusi besar bagi perekonomian negara. Dari hulu hingga hilir, Pertamina mengelola seluruh rantai pasok energi, semuanya dijalankan dengan mengedepankan nilai-nilai AKHLAK. Kinerja yang solid dan komitmen terhadap pengembangan berkelanjutan menjadikan Pertamina pilihan karier yang prestisius.

Saat ini, Pertamina membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital di Karawang, Jawa Barat. Ini adalah peluang besar bagi Anda untuk berkontribusi dalam pengelolaan sumber daya manusia di salah satu perusahaan terbesar di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Pertamina (Persero)
  • Website : https://pertamina.com
  • Link Lamaran : (Silakan cek website Pertamina untuk informasi terkini)
  • Posisi: Human Capital
  • Lokasi: Karawang, Jawa Barat
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
  • Gaji: Rp7000000 – Rp14000000
  • Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan – perlu diupdate)

Kualifikasi Umum

  • Pendidikan minimal Diploma III (D3).
  • Maksimal usia 27 tahun.
  • Minimal IPK: 3.00.
  • Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
  • Jurusan yang dapat melamar:
    • Akuntansi
    • Akuntansi Bisnis
    • Akuntansi dan Manajemen
    • Akuntansi Keuangan
    • Akuntansi Manajemen
    • Akuntansi Niaga
    • Bisnis Manajemen
    • Ekonomi Akuntansi
    • Ekonomi dan Manajemen Bisnis
    • Ekonomi Keuangan
    • Ekonomi Manajemen
    • Ilmu Akuntansi
    • Ilmu Manajemen
    • Ilmu Manajemen Bisnis
    • Manajemen
    • Manajemen Administrasi Akuntansi
    • Manajemen Akuntansi
    • Manajemen Bisnis
    • Manajemen Bisnis Industri
    • Manajemen Bisnis Keuangan
    • Manajemen Dalam Akuntansi dan Keuangan
    • Manajemen dan Bisnis
    • Manajemen Ekonomi
    • Manajemen Ekonomi dan Bisnis
    • Manajemen Industri
    • Manajemen Keuangan
    • Manajemen SDM
    • Manajemen Sumber Daya Manusia
    • Manajemen Sumber Daya Manusia Strategis
    • Manajemen Umum

Kualifikasi Pekerja

  • Wajib memiliki ijazah D3 di bidang Akuntansi / Manajemen.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan.
  • Bersedia menjalani pendidikan terkait sebelum penempatan.
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang human capital services.

Detail Pekerjaan

  • Melakukan implementasi kebijakan pengelolaan administrasi benefit, pengelolaan administrasi pengupahan, tunjangan pekerja, serta benefit pekerja (DPLK, iuran kesehatan, dan asuransi-asuransi).
  • Pengelolaan administrasi pensiun atau pengunduran diri pekerja.
  • Penyelenggaraan acara penghargaan kesetiaan kerja dan pelepasan purnabakti.
  • Pengadaan dan distribusi seragam/pakaian dinas beserta ID Card dan ID Card Holder.
  • Pengelolaan Human Capital Information System.
  • Pengelolaan data dan informasi pekerja.
  • Melakukan pengelolaan sistem dan data kehadiran pekerja.

Ketrampilan Pekerja

  • Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Penggunaan Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia (HRIS)
  • Kemampuan analisa data
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Kemampuan bekerja dalam tim

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai standar perusahaan
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Asuransi
  • Dana pensiun
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karier

Dokumen Lamaran

  • Curriculum Vitae (CV)
  • Surat lamaran kerja
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Pas foto terbaru
  • Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Pertamina

Untuk melamar, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen Pertamina (cek website Pertamina untuk link terkini). Ikuti petunjuk pendaftaran dan lengkapi semua dokumen yang dibutuhkan. Pastikan semua informasi yang Anda berikan akurat dan sesuai dengan data asli.

Perlu diingat, proses rekrutmen di Pertamina berjalan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Pertamina.

Prospek Karir di Pertamina

Pertamina memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi mereka yang berprestasi dan memiliki komitmen tinggi. Perusahaan juga sangat memperhatikan kesejahteraan karyawan dengan tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya.

Dengan budaya kerja yang positif dan lingkungan yang suportif, Pertamina mendukung pertumbuhan karier setiap karyawannya, memberikan ruang untuk pengembangan potensi dan pencapaian prestasi. Bergabunglah dengan Pertamina dan bangun karier Anda bersama perusahaan energi terkemuka di Indonesia.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Human Capital di Pertamina?

Persyaratan utamanya adalah memiliki ijazah D3 Akuntansi atau Manajemen, IPK minimal 3.00, maksimal usia 27 tahun, dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan. Pengalaman di bidang human capital services menjadi nilai tambah.

Bagaimana proses rekrutmen di Pertamina?

Prosesnya biasanya meliputi seleksi administrasi, tes potensi akademik, psikotes, dan wawancara. Detail proses seleksi dapat ditemukan di situs rekrutmen Pertamina.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen Pertamina. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.

Apa saja benefit yang diberikan Pertamina kepada karyawannya?

Pertamina menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, dana pensiun, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karier.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan kerja ini?

Batas akhir pendaftaran akan diumumkan di situs rekrutmen Pertamina. Silakan cek secara berkala untuk informasi terbaru.

Kesimpulan

Lowongan kerja Human Capital di Pertamina Karawang menawarkan peluang karier yang menjanjikan di perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia. Dengan detail informasi yang telah diberikan di atas, diharapkan dapat membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk melamar posisi ini. Ingat, informasi yang diberikan di artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi resmi dan valid, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen Pertamina. Semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Segera siapkan lamaran Anda dan raih kesempatan emas ini! Sukses selalu!

Baca Juga

Leave a Comment