Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keahlianmu? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Purbalingga ini bisa jadi jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama ini terbuka lebar, siapkan dirimu dan baca artikel ini sampai selesai!
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Human Capital Staff KAI di Purbalingga, mulai dari persyaratan hingga prospek karirnya. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca selengkapnya agar kamu siap bersaing dan meraih kesuksesan!
Loker KAI Human Capital Staff Purbalingga
PT Kereta Api Indonesia (Persero) – KAI, adalah salah satu BUMN kebanggaan Indonesia yang bertugas mengelola jaringan kereta api di seluruh Nusantara. KAI, yang berdiri sejak 1945, terus berinovasi untuk memberikan pelayanan transportasi kereta api yang aman, nyaman, dan terjangkau. Komitmen KAI terhadap kemajuan bangsa dan peningkatan kualitas hidup masyarakat menjadikannya perusahaan yang menarik untuk berkarier.
Saat ini, KAI membuka kesempatan berkarir bagi talenta-talenta muda yang berpotensi untuk mengisi posisi Human Capital Staff di Purbalingga, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan emas untuk bergabung dengan perusahaan yang solid dan memiliki reputasi baik.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Purbalingga, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: (Berikan estimasi gaji) Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi Negeri/Swasta Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Melakukan administrasi kepegawaian dan pengelolaan data karyawan.
- Merancang dan melaksanakan program pengembangan karir karyawan.
- Menangani hubungan industrial dan menyelesaikan permasalahan kepegawaian.
- Memberikan dukungan administrasi pada bagian kompensasi dan benefit karyawan.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti dan mampu bekerja dalam tekanan
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan solusi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan standar perusahaan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan makan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat Bahasa Inggris
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi rekrutmen bersama BUMN atau langsung mengirimkan berkas lamaran ke alamat yang tertera di website resmi KAI. Pastikan untuk membaca persyaratan dan tata cara pendaftaran secara lengkap di situs resmi KAI.
Informasi lowongan kerja ini juga bisa ditemukan di beberapa situs lowongan kerja online terpercaya. Namun selalu verifikasi informasi lowongan tersebut dengan mengecek website resmi KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI sangat berkomitmen untuk mengembangkan karir karyawannya. Berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala diberikan, membuka jalan bagi Anda untuk meningkatkan keahlian dan kemampuan profesional. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi pun terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir yang menjanjikan, KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit karyawan yang menarik guna menunjang kinerja optimal, termasuk berbagai macam tunjangan, cuti tahunan yang cukup, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang kondusif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs rekrutmen bersama BUMN yang ditunjuk atau sesuai dengan instruksi di website resmi KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam setiap tahap proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan KAI.
Kapan batas akhir pendaftaran?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Pastikan Anda mendaftar sebelum tanggal tersebut.
Apa saja persyaratan yang wajib dipenuhi?
Silakan cek bagian “Persyaratan” di atas untuk informasi lengkap mengenai persyaratan yang harus dipenuhi.
Bagaimana prospek karir di KAI?
KAI menawarkan berbagai peluang pengembangan karir, termasuk pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi. KAI juga memberikan fasilitas dan benefit yang menarik untuk menunjang kinerja karyawan.
Kesimpulannya, lowongan Human Capital Staff KAI di Purbalingga ini merupakan peluang bagus untuk berkarier di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas merupakan referensi, silakan kunjungi situs resmi KAI untuk informasi lebih detail dan valid. Ingat, semua proses rekrutmen KAI tidak dipungut biaya apapun.
