Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di bidang SDM? Info Loker KAI Human Capital Staff Blitar ini mungkin jawabannya! Cari tahu detail lowongan dan persyaratannya di sini, cocok banget buat kamu yang berambisi membangun karir cemerlang.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan akurat tentang Loker KAI Human Capital Staff Blitar, mulai dari deskripsi pekerjaan hingga cara melamar. Baca sampai habis ya!
Loker KAI Human Capital Staff Blitar
PT Kereta Api Indonesia (Persero) – KAI, raksasa transportasi kereta api di Indonesia, terus berinovasi dan berkembang. Sebagai tulang punggung transportasi darat, KAI berkomitmen memberikan layanan terbaik dan menciptakan lingkungan kerja yang profesional. KAI selalu mencari talenta-talenta terbaik untuk bergabung dan berkontribusi dalam kemajuan perusahaan.
Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Blitar, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan langka untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka dan berdampak langsung pada pengembangan sumber daya manusia di KAI.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Blitar, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp4500000 – Rp7500000).
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025).
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Melakukan pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang mencakup pengadaan pekerja, pengembangan karir, serta penilaian kinerja.
- Menangani administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan proses administrasi yang berkaitan dengan hubungan industrial.
- Melaksanakan program remunerasi, yang mencakup pengelolaan kompensasi dan tunjangan bagi pekerja.
- Mengelola sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran alur data dan informasi terkait SDM di perusahaan.
- Melakukan pembinaan dan pengembangan pekerja agar tercipta lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan analisis data dan pemecahan masalah
- Kemampuan bekerja dalam tim dan mandiri
- Teliti dan memiliki integritas tinggi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
- Fasilitas perusahaan lainnya
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat TOEFL/IELTS
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi rekrutmen KAI atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Kereta Api Indonesia (Persero). Informasi lebih detail mengenai proses pendaftaran dapat dilihat di situs resmi KAI.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini memberikan dukungan penuh bagi karyawannya untuk meningkatkan kompetensi dan keahlian.
Selain jenjang karir yang jelas, KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang cukup, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif untuk meningkatkan produktivitas.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan khusus untuk posisi Human Capital Staff di Blitar?
Selain persyaratan umum, pelamar harus bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan dan memenuhi persyaratan tinggi badan serta skor minimal sertifikasi Bahasa Inggris yang telah ditentukan.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detail proses seleksi dapat dilihat di situs resmi rekrutmen KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Kereta Api Indonesia (Persero).
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, Loker KAI Human Capital Staff Blitar ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di bidang sumber daya manusia. Informasi lebih lanjut dan detail pendaftaran bisa Anda dapatkan di situs resmi KAI. Ingat, semua proses rekrutmen KAI tidak dipungut biaya apapun.
