Masih bingung cari kerja? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Bogor ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama sedang terbuka lebar. Simak detailnya sampai akhir, ya!
Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Human Capital Staff di KAI Bogor, termasuk kualifikasi, persyaratan, hingga prospek kariernya. Jangan sampai ketinggalan informasi penting ini, baca sampai habis!
Loker KAI Human Capital Staff Bogor
PT Kereta Api Indonesia (Persero) – KAI, adalah salah satu BUMN kebanggaan Indonesia yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api nasional. Dengan komitmen untuk terus meningkatkan layanan dan memberikan pengalaman perjalanan yang terbaik, KAI terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung.
Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Bogor, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia di perusahaan yang dinamis dan terus berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Bogor, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 dari Perguruan Tinggi Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Pengelolaan sumber daya manusia (SDM), meliputi rekrutmen, pengembangan karier, dan penilaian kinerja.
- Administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan hubungan industrial.
- Pengelolaan program remunerasi, kompensasi, dan tunjangan pekerja.
- Pengelolaan sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran data SDM.
- Pembinaan dan pengembangan pekerja untuk lingkungan kerja yang produktif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris dari lembaga terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Keahlian komunikasi yang baik
- Menguasai Microsoft Office
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Berorientasi pada solusi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Sertifikat TOEFL/IELTS
- Surat referensi
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Pastikan untuk mempersiapkan semua dokumen yang dibutuhkan dengan lengkap dan teliti.
Ingat, proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI berkomitmen memberikan kesempatan pengembangan karier yang luas bagi karyawannya. Banyak program pelatihan dan mentoring yang tersedia untuk meningkatkan skill dan kapabilitas. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain kesempatan promosi, KAI juga menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, hari raya, bonus, dan cuti yang cukup, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan khusus untuk posisi Human Capital Staff ini?
Selain kualifikasi umum, persyaratan khusus meliputi bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja KAI, tinggi badan minimal, dan skor minimal sertifikasi Bahasa Inggris.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahapan administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.
Apakah KAI menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru maupun yang sudah berpengalaman.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Semoga informasi tentang Loker KAI Human Capital Staff Bogor ini bermanfaat. Informasi ini merupakan referensi, untuk informasi terbaru dan paling akurat, silakan kunjungi situs resmi KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.
