Supervisor Development Program (SDP) Indomaret Group

PT Indomarco Prismatama (Indomaret), sebagai jaringan ritel terbesar dan terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan bagi para lulusan terbaik untuk mengakselerasi karir mereka dan menjadi pemimpin masa depan melalui Supervisor Development Program (SDP) kami.

Program ini dirancang secara intensif untuk mempersiapkan Anda menjadi seorang supervisor yang kompeten dan handal, siap untuk memimpin tim dan berkontribusi pada kesuksesan operasional di berbagai departemen serta unit bisnis dalam Indomaret Group.

Tentang Program Ini

Supervisor Development Program (SDP) adalah sebuah program akselerasi karir yang bertujuan untuk memberikan pengalaman belajar yang menyeluruh guna mempersiapkan para peserta untuk menempati posisi manajerial tingkat awal (supervisor) di perusahaan. Peserta akan dibekali dengan berbagai keterampilan teknis, manajerial, dan kepemimpinan untuk menghadapi tantangan bisnis ritel yang dinamis.

• Tipe Pekerjaan: Program Akselerasi Karir
• Status Pekerja: Kontrak (Full-time)
• Lokasi Kerja: Berbagai Lokasi di Seluruh Indonesia (sesuai kebutuhan perusahaan)
• Waktu Kerja: Jam Kerja Kantor (Senin–Jumat, 8 jam/hari)

Uraian Program (Apa yang Akan Anda Jalani)

Sebagai peserta Supervisor Development Program (SDP), Anda akan menjalani program pengembangan intensif yang mencakup berbagai aspek operasional perusahaan, meliputi:

• Pelatihan Supervisi dan Manajerial: Anda akan mendapatkan serangkaian pelatihan dan bimbingan intensif yang mengajarkan keterampilan manajerial esensial, seperti cara memimpin tim secara efektif, mendelegasikan tugas, memotivasi anggota tim, dan mencapai target perusahaan.
• Rotasi Jabatan Lintas Departemen: Anda akan menjalani rotasi jabatan di berbagai departemen kunci (misalnya Operasional, Logistik, Pemasaran, Keuangan) untuk memperoleh pemahaman yang menyeluruh dan holistik tentang proses bisnis Indomaret dari berbagai perspektif.
• Keterlibatan dalam Proyek Strategis: Anda akan dilibatkan secara langsung dalam proyek-proyek nyata yang bertujuan untuk mendukung peningkatan efisiensi operasional dan implementasi strategi perusahaan.

Persyaratan (Kualifikasi yang Dibutuhkan)

• Kualifikasi Akademik:
  • Pendidikan minimal D4/S1 dari semua jurusan, dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 dari universitas terkemuka.
• Batas Usia:
  • Usia maksimal 27 tahun.
• Keterampilan dan Karakter:
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik secara lisan maupun tulisan.
  • Memiliki keterampilan manajerial dasar dan kemampuan alami untuk bekerja dengan tim serta memimpin orang lain.
  • Proaktif, kreatif, memiliki rasa ingin tahu yang tinggi, dan semangat untuk terus belajar serta berkembang.
  • Memiliki kemampuan dalam pengambilan keputusan yang tepat dan keterampilan pemecahan masalah yang efektif.
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja untuk mencapai target.
• Komitmen:
  • Bersedia mengikuti seluruh rangkaian program dari awal hingga akhir.
  • Siap untuk ditempatkan di seluruh cabang dan unit bisnis Indomaret di seluruh Indonesia.

Yang Kami Tawarkan (Gaji & Fasilitas)

• Gaji Pokok Kompetitif: Gaji pokok yang menarik selama periode program, sesuai dengan standar program pengembangan supervisor di Indomaret Group.
• Perlindungan Kesehatan dan Ketenagakerjaan: Peserta program akan terdaftar dalam program BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk memberikan perlindungan kesehatan yang maksimal.
• Ragam Tunjangan Penempatan dan Pelatihan:
  • Tunjangan Pelatihan: Disediakan bagi peserta yang menjalani pelatihan di luar cabang asal (kecuali peserta dari Jabodetabek yang mengikuti pelatihan di wilayah Jabodetabek).
  • Tunjangan Tempat Tinggal (Kos): Fasilitas tempat tinggal (kos) akan disediakan bagi peserta yang ditempatkan di luar cabang asal (kecuali peserta dari Jabodetabek yang mengikuti pelatihan di wilayah Jabodetabek).
  • Fasilitas Transportasi: Fasilitas transportasi akan disediakan untuk menuju cabang tempat penempatan setelah menyelesaikan periode pelatihan.

Mengapa Bergabung dengan Program SDP Indomaret?

• Pelatihan Kepemimpinan Intensif: Anda akan mendapatkan program pelatihan manajerial yang lengkap dan terstruktur, yang secara spesifik dirancang untuk mempersiapkan Anda menghadapi berbagai tantangan nyata di posisi supervisor.
• Peluang Karir yang Menjanjikan: Program ini adalah jalur cepat (fast track) yang memberi kesempatan emas untuk berkembang menjadi seorang pemimpin yang berperan penting dalam keberhasilan operasional Indomaret Group.
• Rotasi Jabatan dan Pengalaman Holistik: Anda akan mendapatkan pengalaman langsung yang sangat berharga di berbagai departemen untuk memperoleh pemahaman menyeluruh tentang seluk-beluk bisnis dan operasional perusahaan ritel terbesar di Indonesia.
• Jenjang Karir Terarah: Lulusan program SDP dipersiapkan untuk langsung mengisi posisi-posisi kunci di tingkat supervisi, membuka jalan untuk pertumbuhan karir yang lebih cepat di masa depan.

Informasi Tambahan

• Nama Program: Supervisor Development Program (SDP)
• Perusahaan: PT Indomarco Prismatama (Indomaret)
• Tipe Pekerjaan/Status: Program Akselerasi Karir (Kontrak Full-time)
• Jadwal Kerja: Senin-Jumat, 8 jam/hari

Dokumen Lamaran yang Diperlukan

Mohon siapkan dokumen-dokumen berikut untuk dilampirkan dalam lamaran Anda:

1. Surat Lamaran Kerja.
2. Daftar Riwayat Hidup (CV) terbaru.
3. Fotokopi atau scan Ijazah D4/S1.
4. Fotokopi atau scan Transkrip Nilai terakhir (yang menunjukkan IPK ≥ 3.00).
5. Fotokopi atau scan Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
6. Pas foto berwarna terbaru.

Proses Rekrutmen dan Cara Melamar

Jika Anda adalah individu yang kami cari, memiliki ambisi untuk menjadi pemimpin masa depan, dan siap untuk memulai perjalanan karir yang akseleratif bersama kami, kami mengundang Anda untuk segera mendaftarkan diri.

Proses rekrutmen di PT Indomarco Prismatama (Indomaret) dilaksanakan secara profesional, transparan, dan tidak memungut biaya. Setelah Anda melakukan pendaftaran, berikut adalah gambaran umum tahapan yang akan Anda lalui:

1. Seleksi Administrasi: Tim rekrutmen kami akan melakukan penyaringan lamaran berdasarkan kualifikasi yang dibutuhkan.
2. Tes Online: Kandidat yang lolos akan diundang untuk mengikuti serangkaian tes secara daring.
3. Tahap Wawancara (Interview): Kandidat akan melanjutkan ke tahap wawancara dengan tim HR dan jajaran manajemen.
4. Penawaran Program SDP: Kandidat yang berhasil lolos seluruh tahapan akan menerima penawaran resmi untuk mengikuti program.

Pendaftaran dapat dilakukan secara daring melalui portal karir resmi kami. Kunjungi career.indomaretgroup.com/jobs untuk melihat lowongan Supervisor Development Program yang tersedia, lalu pilih posisi yang sesuai dan lengkapi formulir pendaftaran online.

Perhatian Penting

• Pastikan semua dokumen yang Anda kirimkan sah, jelas, dan lengkap.
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi untuk proses selanjutnya.
• PT Indomarco Prismatama (Indomaret) tidak pernah memungut biaya dalam bentuk apapun selama proses rekrutmen. Harap waspada terhadap segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan kami.