Ingin tahu berapa gaji Dokter Umum di RSUD Demak? Atau mungkin Anda sedang mencari informasi tentang detail pekerjaan, kualifikasi, dan lowongan di rumah sakit ini? Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang karir sebagai Dokter Umum di RSUD Demak, mulai dari gaji hingga proses melamar kerja.
Simak artikel ini sampai akhir agar Anda mendapatkan informasi yang berguna untuk menentukan langkah selanjutnya dalam mengejar karir di RSUD Demak.
Gaji Dokter Umum RSUD Demak
Gaji Dokter Umum di RSUD Demak umumnya berkisar antara Rp. 6.000.000 hingga Rp. 10.000.000 per bulan. Namun, nominal ini bisa bervariasi tergantung pada pengalaman, spesialisasi, dan kinerja individu. Berikut daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di RSUD Demak:
- Dokter Umum: Rp. 8.000.000
- Dokter Spesialis: Rp. 12.000.000
- Perawat: Rp. 4.000.000
- Apoteker: Rp. 5.000.000
- Analis Kesehatan: Rp. 4.500.000
- Radiografer: Rp. 4.000.000
- Administrator Rumah Sakit: Rp. 6.000.000
- Manajer Keperawatan: Rp. 7.000.000
- Kepala Bagian: Rp. 8.000.000
- Bendahara: Rp. 5.000.000
- Satpam: Rp. 3.500.000
- Cleaning Service: Rp. 3.000.000
- Kasir: Rp. 4.000.000
- Petugas Gudang: Rp. 3.500.000
- Driver: Rp. 4.000.000
Data gaji yang dilampirkan hanya estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk mendapatkan data yang akurat, sebaiknya hubungi langsung HRD RSUD Demak atau kunjungi situs resmi mereka.
Profil RSUD Demak
RSUD Demak adalah rumah sakit umum daerah yang berlokasi di Kabupaten Demak, Jawa Tengah. Rumah sakit ini memberikan layanan kesehatan berkualitas tinggi kepada masyarakat di Demak dan sekitarnya. RSUD Demak telah menjadi salah satu rumah sakit rujukan di wilayah tersebut.
RSUD Demak memiliki berbagai fasilitas yang lengkap, mulai dari unit gawat darurat hingga ruang operasi. Rumah sakit ini juga dilengkapi dengan tenaga medis yang profesional dan berpengalaman.
- Nama: RSUD Demak
- Alamat: Jalan Raya Demak – Kudus, Demak, Jawa Tengah
- Bidang Usaha: Pelayanan Kesehatan
RSUD Demak dikenal memiliki prospek karir yang baik. Rumah sakit ini terus berkembang dan membutuhkan tenaga medis yang terampil dan berkompeten. Selain itu, RSUD Demak juga memberikan kesempatan pengembangan diri dan pelatihan bagi para karyawannya.
Tunjangan Pegawai RSUD Demak
Selain gaji pokok, karyawan RSUD Demak juga mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit yang menunjang kesejahteraan mereka.
- Tunjangan Profesi: Diberikan kepada para tenaga medis, seperti Dokter dan Perawat, sebagai penghargaan atas keahlian dan dedikasi mereka dalam bidang kesehatan. Nominalnya bervariasi tergantung pada kualifikasi dan masa kerja.
- Tunjangan Kesehatan: Menjamin kesehatan karyawan dan keluarga mereka dengan memberikan akses ke layanan medis yang lebih terjangkau.
- Tunjangan Hari Raya: Diberikan sebagai bonus menjelang hari raya keagamaan, sebagai bentuk penghargaan atas kinerja karyawan.
- Tunjangan Makan: Menjamin ketersediaan makanan yang bergizi bagi karyawan yang bertugas di shift atau lembur.
- Tunjangan Transportasi: Membantu karyawan dalam memenuhi kebutuhan transportasi selama perjalanan ke dan dari tempat kerja.
RSUD Demak memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan. Dengan demikian, karyawan bisa fokus memberikan pelayanan kesehatan terbaik kepada pasien.
Detail Pekerjaaan di RSUD Demak
Setiap karyawan RSUD Demak memiliki tugas dan tanggung jawab yang berbeda-beda sesuai dengan divisi dan jabatannya. Berikut adalah contoh detail pekerjaan di beberapa divisi:
Divisi Medis
- Menangani pasien yang datang ke RSUD Demak, baik pasien rawat jalan maupun rawat inap.
- Melakukan pemeriksaan fisik, diagnosa penyakit, dan memberikan pengobatan yang sesuai.
- Menyusun rencana perawatan pasien dan memonitor perkembangannya.
- Bekerja sama dengan tim medis lainnya dalam memberikan pelayanan kesehatan yang optimal.
- Melakukan edukasi kesehatan kepada pasien dan keluarga mereka.
Divisi Medis memiliki peran penting dalam memberikan pelayanan kesehatan kepada pasien. Dokter dan tim medis lainnya bekerja sama untuk memberikan perawatan yang efektif dan efisien.
Divisi Keperawatan
- Melakukan perawatan pasien sesuai dengan instruksi dokter.
- Memantau kondisi pasien dan memberikan laporan kepada dokter.
- Memberikan dukungan emosional dan edukasi kesehatan kepada pasien dan keluarga mereka.
- Bekerja sama dengan tim medis lainnya dalam memberikan pelayanan kesehatan yang optimal.
- Menjalankan program promosi kesehatan dan pencegahan penyakit.
Divisi Keperawatan berperan dalam memberikan perawatan langsung kepada pasien. Perawat memberikan dukungan dan bantuan dalam proses pemulihan pasien.
Kualifikasi Pegawai RSUD Demak
RSUD Demak mencari calon karyawan yang memiliki kualifikasi dan kompetensi yang tinggi untuk mengisi berbagai posisi. Berikut adalah beberapa kualifikasi yang dibutuhkan di beberapa divisi:
Divisi Medis
- Memiliki gelar Dokter Umum atau Spesialis yang diakui.
- Memiliki Surat Izin Praktik (SIP) yang berlaku.
- Berpengalaman di bidang kedokteran, minimal 1 tahun.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan keluarga mereka.
- Memiliki etika profesi yang tinggi.
- Siap bekerja dengan tim medis lainnya.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu menjaga kerahasiaan pasien.
- Dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memiliki komitmen tinggi terhadap profesionalitas.
Divisi Medis membutuhkan tenaga medis yang profesional dan berkompeten. Kualifikasi yang ketat ini bertujuan untuk memastikan bahwa pasien menerima pelayanan kesehatan yang terbaik.
Divisi Keperawatan
- Memiliki gelar Diploma III atau Sarjana Keperawatan.
- Memiliki Surat Izin Perawat (SIP) yang berlaku.
- Berpengalaman di bidang keperawatan, minimal 1 tahun.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan keluarga mereka.
- Memiliki etika profesi yang tinggi.
- Siap bekerja dengan tim medis lainnya.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu menjaga kerahasiaan pasien.
- Dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memiliki komitmen tinggi terhadap profesionalitas.
Divisi Keperawatan membutuhkan perawat yang profesional dan memiliki empati tinggi. Kualifikasi ini memastikan bahwa pasien mendapatkan perawatan yang optimal dan penuh kasih sayang.
Lowongan Dokter Umum di RSUD Demak
RSUD Demak saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Dokter Umum. Berikut adalah detail lowongan kerja:
Data Lowongan
- Nama Perusahaan: RSUD Demak
- Posisi: Dokter Umum
- Lokasi: Demak, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8000000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki gelar Dokter Umum yang diakui.
- Memiliki Surat Izin Praktik (SIP) yang berlaku.
- Berpengalaman di bidang kedokteran, minimal 1 tahun.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan keluarga mereka.
- Memiliki etika profesi yang tinggi.
- Siap bekerja dengan tim medis lainnya.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu menjaga kerahasiaan pasien.
- Dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memiliki komitmen tinggi terhadap profesionalitas.
Detail Pekerjaan
- Menangani pasien yang datang ke RSUD Demak, baik pasien rawat jalan maupun rawat inap.
- Melakukan pemeriksaan fisik, diagnosa penyakit, dan memberikan pengobatan yang sesuai.
- Menyusun rencana perawatan pasien dan memonitor perkembangannya.
- Bekerja sama dengan tim medis lainnya dalam memberikan pelayanan kesehatan yang optimal.
- Melakukan edukasi kesehatan kepada pasien dan keluarga mereka.
- Bersedia bekerja shift dan lembur sesuai kebutuhan.
- Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan juga sebagai bagian dari tim.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Keterampilan interpersonal yang kuat
- Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan
- Kemampuan untuk menyelesaikan masalah
- Kemampuan untuk membuat keputusan
Tunjangan dan Benefit
- Tunjangan Profesi
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transportasi
Cara Melamar Kerja di RSUD Demak
Untuk melamar pekerjaan sebagai Dokter Umum di RSUD Demak, Anda bisa mengirimkan lamaran dan CV Anda melalui website resmi RSUD Demak atau langsung mengunjungi kantor RSUD Demak. Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
FAQ Gaji Dokter Umum RSUD Demak
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi Dokter Umum di RSUD Demak?
Calon Dokter Umum harus memiliki gelar Dokter Umum yang diakui, Surat Izin Praktik (SIP) yang berlaku, berpengalaman di bidang kedokteran, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki etika profesi yang tinggi, dan siap bekerja dengan tim medis lainnya.
Berapa gaji Dokter Umum di RSUD Demak?
Gaji Dokter Umum di RSUD Demak umumnya berkisar antara Rp. 8.000.000 hingga Rp. 10.000.000 per bulan. Namun, nominal ini bisa bervariasi tergantung pada pengalaman, spesialisasi, dan kinerja individu.
Apa saja tunjangan yang diberikan kepada Dokter Umum di RSUD Demak?
Dokter Umum di RSUD Demak umumnya mendapatkan tunjangan profesi, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan makan, dan tunjangan transportasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan sebagai Dokter Umum di RSUD Demak?
Anda bisa mengirimkan lamaran dan CV Anda melalui website resmi RSUD Demak atau langsung mengunjungi kantor RSUD Demak. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
Apa saja peluang karir untuk Dokter Umum di RSUD Demak?
Dokter Umum di RSUD Demak memiliki peluang untuk mengembangkan karir mereka, seperti menjadi Dokter Spesialis, Kepala Divisi Medis, atau bahkan Direktur RSUD Demak.
Kesimpulan
Gaji Dokter Umum di RSUD Demak merupakan salah satu faktor penting bagi calon Dokter Umum yang ingin membangun karir di rumah sakit ini. Selain gaji, RSUD Demak juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit yang menunjang kesejahteraan karyawan. Dengan berbagai fasilitas dan tenaga medis yang profesional, RSUD Demak menjadi pilihan yang baik bagi para Dokter Umum yang ingin berkontribusi dalam memberikan pelayanan kesehatan yang berkualitas tinggi kepada masyarakat.
