Gaji Pegawai Bank DBS Indonesia Terkini Mei 2025

Bank DBS Indonesia, sebagai salah satu bank terkemuka di Indonesia, kerap menjadi incaran para pencari kerja di sektor perbankan. Selain reputasi dan inovasinya, gaji pegawai Bank DBS Indonesia juga menjadi daya tarik tersendiri. Namun, seberapa besar sebenarnya gaji yang ditawarkan oleh bank multinasional ini?

Informasi mengenai gaji pegawai Bank DBS Indonesia memang tidak secara gamblang dipublikasikan. Namun, berdasarkan berbagai sumber terpercaya, seperti laporan gaji di platform Jobplanet dan perbandingan dengan rata-rata gaji industri perbankan, dapat disimpulkan bahwa DBS Indonesia menawarkan gaji yang kompetitif dan berada di atas rata-rata.

Artikel ini akan mengupas tuntas fakta-fakta seputar gaji pegawai Bank DBS Indonesia. Mulai dari perkiraan gaji berdasarkan posisi dan pengalaman kerja, tunjangan dan fasilitas tambahan, hingga jenjang karir yang menjanjikan. Dengan informasi yang lengkap dan akurat, Anda dapat mempertimbangkan apakah berkarir di Bank DBS Indonesia adalah pilihan yang tepat untuk masa depan finansial Anda.

Gaji Pegawai Bank DBS Indonesia

Berikut adalah estimasi Gaji Pegawai Bank DBS Indonesia tahun 2024 berdasarkan data yang kami kumpulkan dan gaji di bawah ini belum termasuk tunjangan dan bonus.

Catatan: Gaji yang ditampilkan di atas dapat berbeda-beda, bergantung pada tingkat pendidikan, lokasi kerja, masa kerja dan jabatan.

Gaji yang tercantum belum termasuk tunjangan, bonus, fasilitas, prestasi dan lainnya.

DBS Indonesia

Sebelum membahas lebih jauh tentang gaji pegawai Bank DBS Indonesia, mari kita kenalan lebih dekat dengan bank yang satu ini. PT Bank DBS Indonesia adalah bagian dari DBS Group, grup jasa keuangan terkemuka di Asia.

Berkantor pusat di DBS Bank Tower, Ciputra World 1, Jl. Prof. Dr. Satrio Kav. 3-5, Jakarta, DBS Indonesia telah menancapkan kukunya di berbagai sektor perbankan, mulai dari perbankan ritel, korporasi, hingga treasury.

Dengan visi menjadi bank terbaik di dunia, DBS Indonesia tak hanya fokus pada profit, tapi juga dampak positif bagi masyarakat. Berbagai program CSR dan inisiatif keberlanjutan menjadi bukti nyata komitmen mereka.

Info penting Gaji Pegawai Bank MNC Internasional Terupdate Tahun 2025

Tunjangan Pegawai

Selain gaji pegawai Bank DBS Indonesia yang kompetitif, DBS Indonesia juga memanjakan karyawannya dengan berbagai tunjangan menarik. Apa saja?

• Tunjangan Kesehatan: DBS Indonesia sangat peduli dengan kesehatan karyawannya. Tunjangan kesehatan komprehensif, termasuk asuransi kesehatan dan pemeriksaan kesehatan rutin, menjadi bagian dari paket remunerasi mereka.
• Tunjangan Hari Raya (THR): Siapa yang tak suka THR? DBS Indonesia memberikan THR kepada karyawannya setiap tahun, sesuai dengan peraturan pemerintah.
• Bonus Kinerja: Kerja kerasmu tak akan luput dari perhatian. DBS Indonesia memberikan bonus kinerja kepada karyawan yang berprestasi, sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi mereka.
• Program Pensiun: DBS Indonesia juga memikirkan masa depan karyawannya. Program pensiun yang kompetitif menjadi salah satu daya tarik bekerja di bank ini.
• Tunjangan Cuti: Butuh waktu untuk recharge? DBS Indonesia memberikan tunjangan cuti tahunan yang cukup banyak, agar kamu bisa menyegarkan pikiran dan kembali bekerja dengan semangat.
• Tunjangan Pendidikan: Ingin terus mengembangkan diri? DBS Indonesia mendukungmu dengan tunjangan pendidikan, agar kamu bisa mengikuti berbagai pelatihan dan program pengembangan diri.

Sistem dan Jam Kerja

DBS Indonesia menerapkan sistem kerja yang fleksibel, memungkinkan karyawan untuk mengatur waktu kerja mereka sendiri. Jam kerja umumnya mengikuti standar perkantoran, yaitu Senin-Jumat, pukul 08.00-17.00. Namun, beberapa posisi mungkin memiliki jam kerja yang berbeda.

Selain itu, DBS Indonesia juga menawarkan berbagai pilihan kontrak kerja, mulai dari kontrak tetap hingga kontrak magang. Jenjang karir di DBS Indonesia pun terbuka lebar, memungkinkanmu untuk terus berkembang dan mencapai posisi impianmu.

Detail Pekerjaan

Setiap divisi di DBS Indonesia memiliki tantangan dan peluangnya masing-masing. Berikut ini gambaran detail pekerjaan di beberapa divisi utama:

• Relationship Manager: Bertanggung jawab membangun dan memelihara hubungan dengan nasabah, memberikan solusi keuangan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.
• Credit Analyst: Menganalisis laporan keuangan nasabah, menilai risiko kredit, dan memberikan rekomendasi terkait pemberian kredit.
• Operations Officer: Memastikan kelancaran operasional perbankan sehari-hari, mulai dari pemrosesan transaksi hingga pelayanan nasabah.
• IT Specialist: Mengembangkan dan memelihara sistem teknologi informasi perbankan, memastikan keamanan dan efisiensi sistem.
• Marketing Officer: Merancang dan melaksanakan strategi pemasaran produk dan layanan perbankan, meningkatkan brand awareness dan pangsa pasar.
• Finance Analyst: Menganalisis kinerja keuangan bank, menyusun laporan keuangan, dan memberikan rekomendasi terkait strategi keuangan.
• Human Resources (HR) Specialist: Mengelola seluruh aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pelatihan, hingga pengembangan karir karyawan.

Jenjang Karir

DBS Indonesia menawarkan jenjang karir yang jelas dan transparan. Kamu bisa memulai karirmu sebagai staf, kemudian naik menjadi supervisor, manager, hingga executive. Setiap jenjang karir memiliki tantangan dan tanggung jawab yang berbeda, namun juga menawarkan peluang untuk terus belajar dan berkembang.

Kualifikasi Pegawai

Setiap divisi di DBS Indonesia memiliki kualifikasi karyawan yang berbeda-beda. Namun, secara umum, berikut ini beberapa kualifikasi yang dibutuhkan:

• Relationship Manager: Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, keuangan, atau bisnis, memiliki pengalaman di bidang sales dan marketing, serta kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Credit Analyst: Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, keuangan, atau akuntansi, memiliki pengalaman di bidang analisis kredit, serta kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Operations Officer: Pendidikan minimal D3 di bidang perbankan, keuangan, atau administrasi, memiliki pengalaman di bidang operasional perbankan, serta kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
• IT Specialist: Pendidikan minimal S1 di bidang teknologi informasi atau komputer, memiliki pengalaman di bidang pengembangan dan pemeliharaan sistem IT, serta kemampuan teknis dan pemecahan masalah yang baik.
• Marketing Officer: Pendidikan minimal S1 di bidang pemasaran atau komunikasi, memiliki pengalaman di bidang pemasaran produk atau layanan, serta kemampuan kreativitas dan komunikasi yang baik.
• Finance Analyst: Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, keuangan, atau akuntansi, memiliki pengalaman di bidang analisis keuangan, serta kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Human Resources (HR) Specialist: Pendidikan minimal S1 di bidang psikologi, manajemen sumber daya manusia, atau hukum, memiliki pengalaman di bidang rekrutmen, pelatihan, atau pengembangan karir, serta kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.

Lowongan Kerja DBS Indonesia

DBS Indonesia secara berkala membuka lowongan kerja untuk berbagai posisi. Salah satu lowongan yang sedang dibuka saat ini adalah:

• Nama Perusahaan: PT Bank DBS Indonesia
• Posisi: Relationship Manager
• Deskripsi Pekerjaan: Membangun dan memelihara hubungan dengan nasabah, memberikan solusi keuangan yang sesuai dengan kebutuhan mereka, serta mencapai target penjualan yang ditetapkan.
• Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi, keuangan, atau bisnis, memiliki pengalaman di bidang sales dan marketing minimal 2 tahun, serta kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Gaji: Kompetitif
• Penempatan: Jakarta

Jika kamu tertarik untuk bergabung dengan DBS Indonesia, jangan lewatkan kesempatan ini! Kirimkan CV dan surat lamaranmu sekarang juga. Siapa tahu, kamu adalah orang yang mereka cari!