Loker

Loker KAI Human Capital Staff Aceh Tahun 2025

Tim InvestaKit

Loker KAI Human Capital Staff Aceh

Mimpi kerja di perusahaan BUMN bergengsi? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Aceh ini bisa jadi jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu? Artikel ini tepat untuk kamu!

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan memberikan detail lengkap tentang lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Aceh, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Baca sampai habis ya!

Loker KAI Human Capital Staff Aceh

PT Kereta Api Indonesia (KAI) adalah salah satu BUMN kebanggaan Indonesia yang berperan penting dalam menghubungkan berbagai daerah melalui jaringan kereta api yang luas. KAI terus berkembang dan berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Sebagai perusahaan yang terus bertumbuh, KAI membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk mendukung kemajuannya.

Saat ini, PT Kereta Api Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Aceh. Ini adalah kesempatan besar bagi kamu yang ingin berkontribusi dalam dunia manajemen sumber daya manusia di perusahaan BUMN terkemuka.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
  • Posisi: Human Capital Staff
  • Lokasi: Banda Aceh, Aceh
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
  • Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp4500000 – Rp7500000.)
  • Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025.)

Kualifikasi Umum

  • Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi.
  • Maksimal usia: 30 tahun.
  • Minimal IPK: 3.00.
  • Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
  • Jurusan yang dapat melamar:
    • Hukum
    • Manajemen SDM
    • Psikologi
    • Sistem Informasi
    • Teknik Industri
    • Teknik Informatika

Deskripsi Pekerjaan

  • Melakukan pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang mencakup pengadaan pekerja, pengembangan karir, serta penilaian kinerja.
  • Menangani administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan proses administrasi yang berkaitan dengan hubungan industrial.
  • Melaksanakan program remunerasi, yang mencakup pengelolaan kompensasi dan tunjangan bagi pekerja.
  • Mengelola sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran alur data dan informasi terkait SDM di perusahaan.
  • Melakukan pembinaan dan pengembangan pekerja agar tercipta lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.

Persyaratan

  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
  • Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
  • Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
    • TOEFL ITP: 500
    • TOEFL PBT/iBT: 61
    • TOEIC: 500
    • IELTS: 5.5

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan analisa dan problem solving yang baik
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Kemampuan bekerja dalam tim dan mandiri
  • Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pensiun
  • Peluang pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Curriculum Vitae (CV)
  • Surat lamaran kerja
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Sertifikat TOEFL/IELTS
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Cara melamar pekerjaan ini dapat dilakukan melalui situs resmi rekrutmen bersama BUMN atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat yang tertera di situs resmi PT Kereta Api Indonesia (Persero). Pastikan untuk memenuhi semua persyaratan yang telah ditentukan.

Selain itu, kamu juga bisa memantau informasi lowongan kerja melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel lainnya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga karirmu bisa berkembang pesat.

Selain jenjang karir yang jelas, KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, membuat KAI menjadi tempat kerja yang ideal bagi para profesional muda.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Lamaran dapat diajukan melalui situs rekrutmen bersama BUMN yang telah ditentukan. Pastikan kamu telah melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan.

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Ya, usia maksimal pelamar adalah 30 tahun.

Apa saja persyaratan khusus yang dibutuhkan?

Selain kualifikasi umum, pelamar juga diharuskan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan skor minimal yang telah ditentukan dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Kereta Api Indonesia (Persero).

Semoga informasi lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Aceh ini bermanfaat bagi Anda. Informasi ini merupakan referensi, untuk informasi lebih valid dan update silakan kunjungi situs resmi PT Kereta Api Indonesia (Persero). Ingat, semua proses rekrutmen resmi tidak dipungut biaya apapun.

Baca Juga

Leave a Comment