Loker

Loker KAI Human Capital Staff Batu Tahun 2025

Tim InvestaKit

Loker KAI Human Capital Staff Batu

Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Batu ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka ini jangan sampai terlewat.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Human Capital Staff KAI di Batu, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Simak sampai habis agar kamu siap bersaing dan meraih impian kariermu!

Loker KAI Human Capital Staff Batu

PT Kereta Api Indonesia (KAI) – siapa sih yang nggak kenal? BUMN yang jadi tulang punggung transportasi kereta api di Indonesia ini, selalu berusaha memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi. Bergabung dengan KAI artinya kamu ikut berkontribusi besar dalam kemajuan negeri, sekaligus membangun karier yang menjanjikan.

Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Batu, Jawa Timur. Ini kesempatan bagus bagi kamu yang ingin mengembangkan karier di bidang manajemen sumber daya manusia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
  • Posisi: Human Capital Staff
  • Lokasi: Batu, Jawa Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
  • Gaji: Rp4500000 – Rp7500000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Umum

  • Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi.
  • Maksimal usia: 30 tahun.
  • Minimal IPK: 3.00.
  • Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
  • Jurusan yang dapat melamar:
    • Hukum
    • Manajemen SDM
    • Psikologi
    • Sistem Informasi
    • Teknik Industri
    • Teknik Informatika

Deskripsi Pekerjaan

  • Melakukan pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang mencakup pengadaan pekerja, pengembangan karir, serta penilaian kinerja.
  • Menangani administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan proses administrasi yang berkaitan dengan hubungan industrial.
  • Melaksanakan program remunerasi, yang mencakup pengelolaan kompensasi dan tunjangan bagi pekerja.
  • Mengelola sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran alur data dan informasi terkait SDM di perusahaan.
  • Melakukan pembinaan dan pengembangan pekerja agar tercipta lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.

Persyaratan

  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
  • Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
  • Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
    • TOEFL ITP: 500
    • TOEFL PBT/iBT: 61
    • TOEIC: 500
    • IELTS: 5.5

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan analisis yang kuat
  • Keterampilan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
  • Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
  • Mahir menggunakan program komputer, khususnya Ms. Office

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pensiun
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Sertifikat Bahasa Inggris
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Kamu bisa melamar melalui situs resmi KAI di https://www.kai.id/ (jika tersedia), atau melalui situs lowongan kerja terpercaya. Pastikan kamu menyiapkan semua berkas lamaran dengan lengkap dan benar.

Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Ada banyak program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. KAI juga berkomitmen memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif untuk mendukung optimalnya kinerja karyawan.

Selain jenjang karier yang jelas, KAI juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk tunjangan kesehatan, hari raya, cuti tahunan, dan program pensiun. Semua ini bertujuan untuk memastikan karyawan merasa dihargai dan terlindungi.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan khusus untuk posisi Human Capital Staff ini?

Selain kualifikasi umum, ada persyaratan khusus seperti bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja KAI dan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan skor minimal yang telah ditentukan. Perhatikan juga persyaratan tinggi badan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji untuk posisi Human Capital Staff di KAI diperkirakan antara Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000. Namun, gaji pastinya akan disesuaikan dengan pengalaman dan kemampuan.

Bagaimana proses seleksi perekrutan di KAI?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahapan, seperti seleksi administrasi, tes potensi akademik, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut jika kamu lolos tahap administrasi.

Apakah ada kesempatan untuk pengembangan karir di KAI?

Ya, KAI sangat menekankan pada pengembangan karir karyawan. Ada banyak program pelatihan dan kesempatan promosi jabatan yang tersedia.

Bagaimana cara menghubungi KAI jika ada pertanyaan lebih lanjut?

Untuk pertanyaan lebih lanjut, kamu bisa mengunjungi situs resmi KAI atau menghubungi bagian rekrutmen mereka melalui kontak yang tersedia di situs tersebut.

Semoga informasi lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Batu ini bermanfaat. Ingat, ini hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan detail, silakan kunjungi situs resmi KAI. Semua lowongan kerja di KAI tidak dipungut biaya apapun.

Baca Juga

Leave a Comment