Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di bidang Human Capital? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Denpasar ini mungkin jawabannya! Cari tahu detailnya di sini, dan raih peluang karirmu!
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Human Capital Staff di KAI Denpasar, termasuk kualifikasi, persyaratan, dan proses melamar. Jangan sampai ketinggalan kesempatan emas ini, baca sampai selesai!
Loker KAI Human Capital Staff Denpasar
PT Kereta Api Indonesia (Persero) – KAI, adalah BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. KAI terus berkembang dan berinovasi, membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk mendukung visi dan misinya. KAI berkomitmen untuk memberikan layanan transportasi kereta api yang aman, nyaman, dan handal bagi masyarakat Indonesia.
Saat ini, KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Human Capital Staff di Denpasar, Bali. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang ingin berkarier di bidang manajemen sumber daya manusia di perusahaan BUMN yang terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Denpasar, Bali
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: (Berikan estimasi gaji) Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 dari Perguruan Tinggi Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Melakukan pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang mencakup pengadaan pekerja, pengembangan karir, serta penilaian kinerja.
- Menangani administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan proses administrasi yang berkaitan dengan hubungan industrial.
- Melaksanakan program remunerasi, yang mencakup pengelolaan kompensasi dan tunjangan bagi pekerja.
- Mengelola sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran alur data dan informasi terkait SDM di perusahaan.
- Melakukan pembinaan dan pengembangan pekerja agar tercipta lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Pemahaman yang kuat tentang hukum ketenagakerjaan
- Kemampuan analisis data dan problem-solving
- Kemampuan bekerja dalam tim dan mandiri
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Program pensiun
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Sertifikat Bahasa Inggris
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Pastikan untuk melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan dan mengikuti petunjuk yang diberikan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dan persyaratan selengkapnya, bisa didapatkan melalui website resmi KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Ada juga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain peluang promosi, KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja optimal karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, dan lain sebagainya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Ya, usia maksimal pelamar adalah 30 tahun.
Apa saja persyaratan berkas lamaran yang dibutuhkan?
Persyaratan berkas lamaran tercantum detail di bagian “Dokumen Lamaran” di atas. Pastikan untuk mempersiapkan semua berkas dengan lengkap dan rapi.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Estimasi gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000. Gaji aktual akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI atau situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Informasi detailnya dapat dilihat di website KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan KAI.
Kesimpulannya, lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Denpasar ini merupakan kesempatan yang bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka dan berkembang. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi KAI. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya.
