Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam dunia transportasi? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Karawang ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu, baca sampai habis ya!
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan kerja Human Capital Staff di KAI Karawang. Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Simak selengkapnya untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar.
Loker KAI Human Capital Staff Karawang
PT Kereta Api Indonesia (KAI) – siapa yang nggak kenal? Salah satu BUMN terbesar dan paling vital di Indonesia, KAI bertanggung jawab atas seluruh jaringan kereta api di negeri ini. KAI selalu berinovasi untuk memberikan layanan transportasi yang aman, nyaman, dan andal kepada masyarakat. Bergabung dengan KAI artinya berkontribusi besar untuk kemajuan Indonesia!
Dan kabar gembira bagi kamu yang berdomisili di Karawang dan sekitarnya! Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Karawang, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: (Berikan estimasi gaji) Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi Negeri/Swasta Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Melakukan pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang mencakup pengadaan pekerja, pengembangan karir, serta penilaian kinerja.
- Menangani administrasi pekerja, termasuk pengelolaan data karyawan dan proses administrasi yang berkaitan dengan hubungan industrial.
- Melaksanakan program remunerasi, yang mencakup pengelolaan kompensasi dan tunjangan bagi pekerja.
- Mengelola sistem informasi pekerja untuk memastikan kelancaran alur data dan informasi terkait SDM di perusahaan.
- Melakukan pembinaan dan pengembangan pekerja agar tercipta lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Kemampuan analisis data dan problem-solving.
- Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Berorientasi pada detail dan hasil.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Asuransi kesehatan.
- Dana pensiun.
- Cuti tahunan.
- Kesempatan pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy sertifikat TOEFL/IELTS.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Kamu bisa melamar melalui situs resmi rekrutmen KAI atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Pastikan untuk mengikuti petunjuk dan persyaratan yang telah ditetapkan.
Jangan ragu untuk mengecek situs resmi KAI untuk informasi terbaru dan pastikan untuk selalu memperbarui informasi lowongan.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI menyediakan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen KAI pada pengembangan karyawan, karirmu akan terus berkembang dan menantang.
Selain jenjang karir yang jelas, KAI juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif. Hal ini termasuk tunjangan kesehatan, cuti tahunan, bonus, dan berbagai benefit lainnya, yang bertujuan agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan sejahtera.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan khusus untuk posisi Human Capital Staff?
Selain persyaratan umum, pelamar harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, menguasai Microsoft Office, dan memiliki sertifikat Bahasa Inggris dengan skor minimal yang telah ditentukan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmen di KAI?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut jika Anda lolos tahap administrasi.
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Ya, usia maksimal pelamar adalah 30 tahun.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000, dan akan disesuaikan dengan pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Silakan cek informasi terbaru di situs resmi KAI atau platform rekrutmen yang terpercaya.
Kesimpulannya, lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Karawang ini merupakan peluang besar untuk berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi, pastikan untuk selalu mengunjungi website resmi KAI untuk informasi lowongan kerja yang paling up-to-date. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.
