Masih bingung cari kerja? Info lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Pasuruan ini bisa jadi jawabannya! Kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama. Baca sampai habis ya!
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail mengenai Loker KAI Human Capital Staff di Pasuruan, termasuk persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar. Jangan sampai kelewat informasi penting ini, baca sampai selesai!
Loker KAI Human Capital Staff Pasuruan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) – KAI, adalah salah satu BUMN andalan Indonesia yang berperan penting dalam pengelolaan jaringan kereta api nasional. KAI, yang berdiri sejak 1945, terus berupaya meningkatkan layanan dan berkontribusi pada kemajuan transportasi di Indonesia. Komitmen KAI pada keselamatan, kenyamanan, dan keterjangkauan membuat KAI menjadi pilihan karir yang menarik.
Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Pasuruan, Jawa Timur. Ini kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada perkembangan perusahaan BUMN yang berpengaruh ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Pasuruan, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp4500000 – Rp7500000).
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025).
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 dari Perguruan Tinggi Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola sumber daya manusia (SDM) meliputi rekrutmen, pengembangan karir, dan penilaian kinerja.
- Menangani administrasi karyawan, termasuk pengelolaan data dan hal-hal terkait hubungan industrial.
- Mengelola program remunerasi, meliputi kompensasi dan tunjangan karyawan.
- Mengelola sistem informasi karyawan untuk memastikan alur data dan informasi SDM berjalan lancar.
- Melakukan pembinaan dan pengembangan karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim
- Mampu memecahkan masalah
- Teliti dan detail-oriented
- Menguasai program komputer (Ms. Office)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat TOEFL/TOEIC/IELTS
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI di https://www.kai.id atau melalui link rekrutmen bersama yang tertera di atas. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Selain itu, Anda juga bisa mencari informasi lowongan kerja terbaru melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Namun, selalu verifikasi informasi dengan sumber resmi sebelum melamar.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan berlimpah bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi individu yang berprestasi dan berkomitmen. KAI juga menyediakan berbagai fasilitas untuk meningkatkan kinerja karyawan, demi terciptanya lingkungan kerja yang positif dan produktif.
Selain peluang promosi, KAI juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, asuransi, cuti tahunan, dan bonus, sehingga karyawan merasa nyaman dan termotivasi dalam menjalankan tugasnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Human Capital Staff di KAI?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, IPK minimal 3.00, usia maksimal 30 tahun, sertifikat Bahasa Inggris dengan skor minimal yang telah ditentukan dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000. Gaji tersebut bisa berubah sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI atau melalui link rekrutmen bersama yang telah kami berikan. Pastikan untuk melengkapi semua berkas lamaran yang dibutuhkan.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan sama sekali untuk proses melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam bentuk apapun.
Apa saja benefit yang diberikan KAI kepada karyawannya?
KAI memberikan berbagai benefit, termasuk gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karir.
Kesimpulannya, lowongan kerja KAI Human Capital Staff di Pasuruan ini menawarkan kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang diuraikan di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi KAI. Ingat, semua proses rekrutmen KAI tidak dipungut biaya apapun.
