Sedang mencari pekerjaan yang menjanjikan di Tuban? Info lowongan kerja Human Capital Staff di PT Kereta Api Indonesia (KAI) ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama kini terbuka lebar.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan KAI Human Capital Staff Tuban, mulai dari persyaratan, kualifikasi, hingga prospek karir. Simak sampai habis untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Loker KAI Human Capital Staff Tuban
PT Kereta Api Indonesia – KAI, adalah salah satu BUMN kebanggaan Indonesia yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api. Dengan jaringan yang luas dan komitmen untuk terus berkembang, KAI menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkarir yang menarik.
Saat ini, KAI sedang membuka kesempatan emas bagi Anda yang berbakat dan bersemangat untuk bergabung sebagai Human Capital Staff di Tuban, Jawa Timur.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Tuban, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 dari Perguruan Tinggi Terakreditasi.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Mengelola sumber daya manusia (SDM), termasuk rekrutmen, pengembangan karir, dan penilaian kinerja.
- Menangani administrasi karyawan, termasuk pengelolaan data dan hubungan industrial.
- Mengelola program remunerasi, meliputi kompensasi dan tunjangan karyawan.
- Mengelola sistem informasi karyawan untuk memastikan kelancaran data dan informasi SDM.
- Membina dan mengembangkan karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah
- Organisasi dan manajemen waktu yang baik
- Berorientasi pada detail dan akurat
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Sertifikat Bahasa Inggris
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI di https://www.kai.id/ atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Pastikan untuk melengkapi seluruh berkas lamaran dengan lengkap dan benar.
Informasi lebih lanjut dan proses pendaftaran dapat dilihat melalui link lowongan yang tersedia. Ingat, semua proses perekrutan di KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI dikenal memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi tersedia untuk mendukung karir Anda. Anda akan memiliki peluang untuk naik jabatan dan mengembangkan keahlian sesuai dengan potensi Anda.
Selain kesempatan promosi, KAI juga menyediakan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, termasuk tunjangan yang kompetitif, cuti tahunan, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif. Semua ini bertujuan untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan mencapai keseimbangan kehidupan kerja yang baik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan khusus untuk posisi Human Capital Staff ini?
Selain persyaratan umum seperti pendidikan dan IPK, persyaratan khusus meliputi tinggi badan minimal, sertifikat Bahasa Inggris dengan skor minimal tertentu, dan kesediaan ditempatkan di seluruh wilayah kerja KAI.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji ditawarkan berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes psikologi, tes kesehatan, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut pada tahap selanjutnya.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, KAI biasanya memberikan pelatihan dan pengembangan kepada karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan.
Apa deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan kerja Human Capital Staff di PT Kereta Api Indonesia (Persero) di Tuban merupakan peluang besar untuk membangun karir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi KAI. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.
