Sedang mencari pekerjaan sebagai IT Developer di Semarang? Kabar baik! PT Kereta Api Indonesia (KAI) sedang membuka lowongan yang mungkin cocok untukmu. Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan tersebut, jadi pastikan kamu membacanya sampai selesai!
Informasi lowongan kerja ini sangat penting bagi kamu yang bercita-cita berkarier di bidang teknologi informasi dan ingin bergabung dengan salah satu BUMN terkemuka di Indonesia. Siapkan dirimu, karena kesempatan emas ini tidak boleh dilewatkan!
Loker KAI IT Developer Semarang
PT Kereta Api Indonesia – KAI adalah salah satu BUMN yang berperan besar dalam mengelola jaringan kereta api di Indonesia. KAI, yang berdiri sejak 1945, terus berupaya memberikan layanan transportasi kereta api yang aman, nyaman, dan terjangkau. KAI terus berinovasi, dan peran teknologi informasi sangat krusial dalam keberhasilannya.
Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi IT Developer di Semarang, Jawa Tengah, sebuah kesempatan menarik untuk mengembangkan karier di lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: IT Developer
- Lokasi: Semarang, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Tetap
- Gaji: Rp4500000 – Rp7500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 – Perguruan Tinggi Negeri/Swasta.
- Maksimal usia: 30 tahun.
- Minimal IPK: 3.00.
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan.
- Jurusan yang dapat melamar:
- Rekayasa Perangkat Lunak
- Sistem Informasi
- Teknik Informatika
- Teknik Komputer dan Jaringan
Deskripsi Pekerjaan
- Melakukan pengelolaan sistem informasi perusahaan.
- Menyusun perencanaan strategis jangka panjang teknologi informasi (IT Master Plan).
- Menyusun program rencana tahunan teknologi informasi (IT Business Plan).
- Melaksanakan pengelolaan risiko IT dan tata kelola IT (IT Governance).
- Mengelola proyek-proyek IT termasuk proyek investasi teknologi informasi.
- Mengelola sumber daya manusia (SDM) di bidang teknologi informasi.
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Tinggi badan minimal pria: 160 cm, wanita: 155 cm dengan berat badan ideal.
- Memiliki sertifikat Bahasa Inggris yang masih berlaku dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal:
- TOEFL ITP: 500
- TOEFL PBT/iBT: 61
- TOEIC: 500
- IELTS: 5.5
Ketrampilan Pekerja
- Pemahaman yang kuat tentang pengembangan perangkat lunak
- Keterampilan pemecahan masalah yang baik
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Keterampilan komunikasi yang efektif
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat Bahasa Inggris
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Kamu bisa melamar melalui situs resmi KAI di https://www.kai.id/ (jika tersedia) atau melalui link rekrutmen bersama yang telah disebutkan. Pastikan untuk melengkapi semua berkas lamaran dengan teliti.
Informasi lebih lanjut mengenai proses seleksi bisa dilihat di situs resmi KAI atau situs rekrutmen bersama. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, memungkinkanmu untuk terus belajar dan meningkatkan keahlian.
Selain itu, KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, dan bonus kinerja. Dengan demikian, KAI berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung pertumbuhan karier karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja keahlian teknis yang dibutuhkan untuk posisi IT Developer di KAI?
Keahlian teknis yang dibutuhkan bervariasi, namun umumnya mencakup pemrograman (misalnya Java, Python, PHP), basis data (SQL, NoSQL), pengalaman dengan cloud computing (AWS, Azure, GCP), serta pemahaman tentang metodologi pengembangan perangkat lunak (Agile, Waterfall).
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi tergantung pada jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan. Biasanya, proses ini memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah KAI menyediakan pelatihan atau pengembangan bagi karyawannya?
Ya, KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya, guna meningkatkan keahlian dan kompetensi mereka.
Bagaimana budaya kerja di KAI?
Budaya kerja di KAI cenderung profesional, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil. Mereka menekankan pentingnya kerja sama tim dan inovasi.
Apakah ada kesempatan untuk berkarir di luar Semarang setelah bergabung?
Kemungkinan besar ada, karena KAI memiliki jaringan operasional yang luas di seluruh Indonesia. Bergantung pada kinerja dan kebutuhan perusahaan, terdapat peluang untuk penempatan di lokasi lain.
Semoga informasi mengenai Loker KAI IT Developer Semarang ini bermanfaat. Ingat, informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling akurat dan terkini, silakan kunjungi situs resmi KAI. Semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.
