Masih mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlianmu? Lowongan Associate Officer di PT Pupuk Indonesia Bekasi bisa jadi jawabannya! Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk kamu yang berambisi membangun karir di perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Associate Officer PT Pupuk Indonesia Bekasi, mulai dari deskripsi pekerjaan hingga persyaratan yang dibutuhkan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca sampai selesai!
Lowongan Associate Officer PT Pupuk Indonesia Bekasi
PT Pupuk Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam mendukung ketahanan pangan Indonesia. Sebagai produsen pupuk terbesar di Asia, PT Pupuk Indonesia terus berinovasi dan berkembang, menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi para profesional muda yang berdedikasi.
Saat ini, PT Pupuk Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Associate Officer Digitalisasi Distribusi, sebuah posisi yang menantang dan penuh peluang untuk berkontribusi dalam kemajuan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Pupuk Indonesia (Persero)
- Website : https://www.pupuk-indonesia.com/
- Link Lamaran : https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id
- Posisi: Associate Officer Digitalisasi Distribusi
- Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Pegawai Kontrak
- Gaji: Rp4500000 – Rp6500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) dengan IPK minimal 3.00 dan usia maksimal 30 tahun
- Untuk lulusan Magister (S2) dengan IPK minimal 3.25 dan usia maksimal 35 tahun
- Terbuka untuk laki-laki dan perempuan
- Memiliki sertifikasi Certified Professional in Supply Management (CPSM)
- Jurusan yang dapat melamar:
- Sistem Informasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
Deskripsi Pekerjaan
- Menganalisis, mengusulkan dan merencanakan pengembangan sistem/digitalisasi distribusi
- Melakukan monitoring dan evaluasi implementasi digitalisasi distribusi
- Memastikan sistem distribusi digital berjalan efektif dan efisien
- Berkolaborasi dengan tim terkait untuk implementasi sistem
Persyaratan
- Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PI Group
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim
- Menguasai perangkat lunak manajemen gudang dan inventory
- Berpengalaman di bidang supply chain/distribusi
- Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK
- Memahami prinsip-prinsip manajemen rantai pasok
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Data
- Problem Solving
- Manajemen Proyek
- Keterampilan Komunikasi
- Penggunaan Software Distribusi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Transkrip nilai
- Sertifikat-sertifikat pendukung
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Pupuk Indonesia (Persero)
Untuk melamar, kamu bisa melalui link yang tertera di atas. Pastikan semua berkas lamaran telah dilengkapi dengan benar dan sesuai dengan persyaratan yang dibutuhkan.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT Pupuk Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Pupuk Indonesia (Persero)
PT Pupuk Indonesia (Persero) berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi untuk membantu karyawan mencapai potensi penuh mereka. Kemajuan karir di sini didukung oleh lingkungan kerja yang positif dan profesional.
Selain peluang promosi, PT Pupuk Indonesia (Persero) juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik untuk menunjang kesejahteraan karyawan, termasuk asuransi kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan cuti yang memadai. Semua ini dirancang untuk memastikan karyawan dapat memberikan kinerja terbaik mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia maksimal untuk melamar?
Ya, batas usia maksimal adalah 30 tahun untuk lulusan S1 dan 35 tahun untuk lulusan S2.
Apa saja jurusan yang bisa melamar?
Jurusan Sistem Informasi, Teknik Industri, dan Teknik Informatika.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan?
Ya, PT Pupuk Indonesia (Persero) secara aktif menyediakan berbagai program pelatihan untuk pengembangan karyawan.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Pupuk Indonesia (Persero).
Kesimpulannya, lowongan Associate Officer PT Pupuk Indonesia Bekasi ini menawarkan peluang karir yang sangat menarik. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan aplikasi, silakan kunjungi website resmi PT Pupuk Indonesia (Persero). Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
