Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlianmu? Info lowongan kerja System Procedure Staff di Mayora Surakarta ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karier di perusahaan ternama ini terbuka lebar untukmu.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan System Procedure Staff Mayora Surakarta, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk memastikan kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan System Procedure Staff Mayora Surakarta
PT Mayora Indah Tbk, perusahaan besar yang bergerak di bidang makanan dan minuman, sudah lama dikenal sebagai tempat yang nyaman bagi karyawannya untuk bertumbuh. Dengan sejarah panjang dan reputasi yang solid, Mayora terus berkomitmen dalam pengembangan Sumber Daya Manusia.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Technical Support Staff Mayora Brebes Mei 2025 (Apply Now)
Saat ini, PT Mayora Indah Tbk sedang membuka lowongan kerja untuk posisi System Procedure Staff di Surakarta, Jawa Tengah. Ini kesempatan bagus untukmu yang tertarik berkarier di perusahaan terkemuka di industri makanan dan minuman.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/
- Email Lamaran : [email protected]
- Posisi: System Procedure Staff
- Lokasi: Surakarta, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp6500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Akuntansi, Teknik Industri, Sistem Informasi, atau Komputer Akuntansi.
- IPK minimal 3.00.
- Terbuka untuk fresh graduate, namun memiliki pengalaman menjadi nilai tambah.
- Menguasai program Visio dan Ms Office.
- Menguasai Bahasa Inggris lisan dan tulisan.
Detail Pekerjaan
- Melakukan pembuatan dan penyusunan bisnis proses serta SOP perusahaan.
- Menjadi fasilitator dalam sosialisasi SOP di perusahaan.
- Mengkaji ulang dan melakukan review terhadap SOP yang ada.
- Melakukan monitoring terhadap implementasi SOP di perusahaan.
- Mendokumentasikan semua SOP yang ada untuk referensi perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Proses Bisnis
- Penyusunan Dokumen
- Presentasi
- Komunikasi Efektif
- Problem-Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Sertifikat (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Kamu bisa melamar melalui situs resmi perusahaan di www.mayoraindah.co.id atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat PT Mayora Indah Tbk. Kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, proses rekrutmen di PT Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Junior Trainer Staff Mayora Padang Mei 2025 (Cek Sekarang)
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keahlian karyawan, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain kesempatan pengembangan karir, Mayora juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi penuh bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya adalah pendidikan S1 di bidang terkait, IPK minimal 3.00, penguasaan Visio dan Ms Office, serta kemampuan berbahasa Inggris yang baik. Pengalaman kerja merupakan nilai tambah.
Bagaimana proses seleksi di PT Mayora Indah Tbk?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos tahap awal.
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun perusahaan akan mempertimbangkan pengalaman dan kualifikasi kandidat.
Kapan deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 – Rp 6.500.000.
Semoga informasi lowongan kerja System Procedure Staff Mayora Surakarta ini bermanfaat. Ingat, informasi ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Semua proses rekrutmen di Mayora tidak dipungut biaya apapun.
