Mimpi berkarier di perusahaan besar dan ternama di bidang FMCG? Informasi Lowongan Talent Acquisition Mayora Wonosobo ini sangat cocok untuk Anda! Kesempatan emas untuk membangun karir cemerlang tengah menanti.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk mengetahui lebih lanjut!
Lowongan Talent Acquisition Mayora Wonosobo
PT Mayora Indah Tbk, raksasa makanan dan minuman yang telah berdiri sejak 17 Februari 1977 dan tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak 4 Juli 1990, terus berkembang pesat. Komitmen perusahaan dalam pengembangan Sumber Daya Manusia yang unggul menjadi kunci kesuksesannya. Untuk mendukung hal tersebut, Mayora membuka kesempatan berkarir bagi Anda yang berbakat dan berdedikasi.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan Technical Support Staff Mayora Magetan Tahun 2025
Saat ini, PT Mayora Indah Tbk sedang membuka lowongan untuk posisi Talent Acquisition di Wonosobo, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi langsung pada pertumbuhan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/
- Email Lamaran : [email protected]
- Posisi: Talent Acquisition
- Lokasi: Wonosobo, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp6500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Usia maks. 25 tahun.
- Pendidikan min. S1 Psikologi.
- Memiliki IPK min. 3.00.
- Memahami Alat Tes Intelegensi dan Kepribadian.
- Menguasai Bahasa Inggris menjadi nilai tambah.
Detail Pekerjaan
- Merekrut dan menyeleksi calon karyawan.
- Melakukan wawancara dan assessment calon karyawan.
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan universitas dan lembaga pelatihan.
- Mengatur dan mengelola proses rekrutmen.
- Memberikan laporan berkala terkait proses rekrutmen.
- Membantu dalam pengembangan program rekrutmen.
- Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi yang baik.
- Kemampuan analisis yang kuat.
- Kemampuan interpersonal yang baik.
- Organisasi yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Bonus tahunan.
- Cuti tahunan.
- Peluang pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang nyaman dan profesional.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai.
- Fotocopy KTP.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Pas foto terbaru.
- Portofolio (jika ada).
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT Mayora Indah Tbk atau mengirimkan berkas lamaran ke alamat email yang telah tercantum di atas. Informasi lebih lanjut dapat dilihat di website resmi perusahaan.
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui jalur lain, seperti situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Jangan lewatkan Loker Mayora Group! Cek di Lowongan System Procedure Staff Mayora Tulungagung Tahun 2025
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi mereka yang berprestasi dan berdedikasi.
Selain jenjang karir yang jelas, perusahaan juga menyediakan fasilitas dan benefit yang memadai untuk menunjang kinerja karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang layak. Semua ini ditujukan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Talent Acquisition di Mayora Wonosobo?
Persyaratan utama meliputi usia maksimal 25 tahun, pendidikan minimal S1 Psikologi dengan IPK minimal 3.00, serta pemahaman mengenai alat tes intelegensi dan kepribadian. Menguasai Bahasa Inggris merupakan nilai tambah.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.500.000 – Rp 6.500.000.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui email ke [email protected] dengan melampirkan berkas lamaran yang lengkap.
Apakah ada biaya yang dipungut dalam proses rekrutmen ini?
Tidak ada biaya yang dipungut dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Mayora Indah Tbk.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan meliputi gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, cuti tahunan, dan peluang pengembangan karir.
Kesimpulannya, Lowongan Talent Acquisition Mayora Wonosobo ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan terkemuka di bidang FMCG. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di Mayora tidak dipungut biaya apapun.
